Test Automation Engineer - Selectiedag

Job description

Binnen 1 dag door het hele selectieproces? Ja dat kan echt! Benieuwd hoe dit gaat ? Lees dan verder hoe jij binnen een halve dag weet of we een match zijn. Als we een match zijn ga jij met een aanbieding op zak weer naar huis!

Scroll naar beneden voor meer informatie over het traject en meld je aan voor onze selectiedag op 16 oktober 2020!



Ben jij dé expert (junior, medior of senior) in het automatiseren van testen? Dan herken jij je vast in deze beschrijving.

Als Test Automation Engineer / Test Automatiseerder draag je bij aan de ontwikkeling van (nieuwe) systemen. Je bent verantwoordelijk voor het inspecteren van de testbasis, specificeren van testgevallen, opstellen van business proces scenario’s, het uitvoeren/begeleiden van systeem-, integratie- en acceptatietesten. Om testprocessen naar een hoger niveau te tillen, ben jij vervolgens ook in staat om deze te automatiseren. Je bent een echte bruggenbouwer tussen IT en de business en kan zowel goed zelfstandig als in teamverband werken. Je communiceert op diverse levels met jouw team en de rest van de organisatie met als doel om waarde toe te voegen.

Job requirements

Wat vragen we van jou?

  • Intrinsieke interesse in de volledige stack van een applicatie;
  • Kennis/ervaring met CI/CD;
  • Kennis/ervaring in tools zoals Tosca, Testcomplete, Eggplant, Selenium, Cypress, Appium of Robot Framework;
  • Kennis/ervaring met Gherkin gebaseerde frameworks zoals SpecFlow of Cucumber;
  • Ambitie om een Object Oriented programmeertaal te leren zoals Java of C#;
  • Minimaal 2 jaar relevante werkervaring en bij voorkeur in een Agile of DevOps omgeving;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Afgeronde hbo- of wo- opleiding, met een sterk ICT component.


Wat hebben we jou te bieden?

Bij Valori staat de mens centraal. Dat zie je terug in de Agile manier van begeleiding waarbij vooral aandacht is voor zakelijke en persoonlijke doelen, maar ook in de brede mogelijkheden tot opleidingen. Als Valoriaan heb je niet alleen de regie van jouw ontwikkeling in eigen handen, maar ook de regie over je salarisvoorwaarden. Je kunt bij ons bijvoorbeeld kiezen uit een bonuscomponent of als je dat liever hebt, een vast bedrag per maand. Verder bieden we je:

  • Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
  • De mogelijkheid om je eigen projecten te leiden en vorm te geven;
  • Uitdagende projecten bij toonaangevende organisaties;
  • Geweldige collega’s waarmee je kan sparren tijdens kennissessies en lachen op borrels/personeelsuitjes;
  • Een interessante mobiliteitsregeling, waarbij je de keuze hebt uit een leaseauto, een maandelijkse auto- of OV-vergoeding;
  • Onbeperkte opleidingsmogelijkheden;
  • Een pensioensregeling;
  • Een collectieve ziektekostenverzekering;
  • 26 vakantiedagen met mogelijkheden tot bijkopen.


Programma selectiedag 16 oktober

08:30 – 09:00 Ontvangst

09:00 – 09:15 Welkomstwoord door onze directeur Jaap Merkus

09:15 – 11:30 Technisch Assessment en Persoonlijkheidstest

11:30 – 12:15 1ste gesprek met Tribelead Continuous Testing

12:15 – 13:00 2de gesprek met Engagement & Employability Lead (E&E lead)

13:00 – 13:45 Lunch

13:45 – 14:15 Aanbieding*

14:15 – 14:30 Afsluiting

* Op voorwaarde dat er van beide kanten een match is.


Interesse? Meld je aan!

Aanmelden kan via onderstaande knop. Heb je nog vragen? Stel ze gerust aan Diana (06 55878933) of Frances (06 10092746) of via recruitment@valori.nl.